Питання пенсійного забезпечення хвилює тисячі українців, які оселилися в Німеччині — як тих, хто приїхав через війну, так і тих, хто живе і працює там уже не один рік. І хоча багатьох також цікавить пенсія в Польщі, у Німеччині право на виплати та їхній розмір напряму залежать від офіційного працевлаштування і тривалості сплати внесків. Хороша новина полягає в тому, що кожен, хто офіційно працює, автоматично стає учасником державної пенсійної системи. Погана — без багатьох років сплати внесків розраховувати на значні виплати не доводиться.
Table of Contents
Як влаштована пенсійна система Німеччини
Пенсійна система Німеччини ґрунтується на принципі страхових внесків. Кожен офіційно працевлаштований автоматично підключається до державного пенсійного страхування — Rentenversicherung. Роботодавець і працівник щомісяця сплачують однакові частки внеску від заробітної плати. Чим більше людина заробляла і чим довше працювала, тим вищою буде її пенсія.
Для зручності розрахунку використовується система пенсійних балів (Entgeltpunkte). Один бал нараховується за рік роботи із заробітком на рівні середньої зарплати по країні. У 2026 році ця середня становить 51 944 євро на рік. Відповідно, якщо ваш дохід нижчий — ви набираєте менше бала, якщо вищий — більше. Один пенсійний бал у 2026 році дорівнює 40,79 євро щомісячної пенсії. Наприклад, за 40 балів людина отримує приблизно 1 631 євро брутто на місяць.
Декрет у Німеччині: Mutterschutz та Elternzeit — як працює система у 2026 році
Мінімальні вимоги для отримання пенсії
Для українців діють ті самі умови, що й для всіх інших мешканців Німеччини. Жодних спеціальних пільг чи окремих правил для українських біженців не передбачено.
Мінімальний страховий стаж — 5 років. Саме стільки потрібно, щоб взагалі мати право на будь-яку пенсійну виплату в Німеччині. До страхового стажу зараховуються не лише періоди роботи, а й певні інші: догляд за дитиною, догляд за хворим родичем, навчання або реабілітація після хвороби.
Пенсійний вік в Польщі у 2026 році — 66 років і 6 місяців. До 2031 року він поступово зросте до 67 років.
Дострокова пенсія можлива, але лише за певних умов: при 35 роках стажу — з 63 років (але зі зниженням виплат на 0,3% за кожен місяць до стандартного пенсійного віку), а при 45 роках стажу — без будь-яких знижок.
Пенсія в Німеччині: Чи зараховується український стаж?
На жаль — ні. Між Україною та Німеччиною немає двосторонньої угоди про взаємне зарахування страхових періодів. Це означає, що роки роботи в Україні, навіть підтверджені офіційними документами, до німецького стажу не додаються і на розмір пенсії не впливають.
Зарахування іноземних страхових періодів можливе лише якщо людина працювала в країнах ЄС або в державах, з якими Німеччина уклала відповідні угоди про соціальне забезпечення. Наразі Україна до жодної з цих категорій не відноситься. Українська сторона ініціювала переговори щодо такої угоди, однак на початок 2026 року вони ще не завершилися підписанням документа.
Як знайти квартиру в Німеччині та оформити оплату оренди через Jobcenter
Що дає офіційна робота в Німеччині
Кожен українець із тимчасовим захистом (§24 AufenthG) має право офіційно працювати в Німеччині. Важливо розуміти: тільки офіційна робота дає право на пенсію. Неофіційна зайнятість, робота «в конверті» або робота без реєстрації до страхового стажу не зараховуються.
Також варто звернути увагу на так звані Minijob — роботу з доходом до 538 євро на місяць. У стандартній схемі Minijob роботодавець сплачує мінімальний пенсійний внесок, але цього недостатньо для накопичення повноцінного стажу. Щоб такий період зарахувався до пенсії, працівник повинен самостійно доплачувати свою частку внеску — для цього потрібно написати відповідну заяву роботодавцю.
Midi-job (дохід від 538 до 2 000 євро на місяць) вже передбачає повноцінні внески до соціального страхування, тому такі періоди роботи зараховуються до стажу без жодних додаткових дій.
Що робити, якщо пенсія виявиться занадто малою
Якщо накопиченої пенсії не вистачає для покриття базових потреб, держава передбачає Grundsicherung im Alter — базове соціальне забезпечення для пенсіонерів. Це додаткова виплата, яка доповнює пенсію до рівня прожиткового мінімуму. У 2026 році право на таку підтримку мають особи, чий сукупний місячний дохід становить менше 1 062 євро.
Grundsicherung покриває витрати на харчування, одяг, медичне страхування, а також витрати на оренду житла та комунальні послуги — у межах «розумних норм» для відповідного регіону.
Порядок оформлення пенсії
Крок 1
Перевірте свій страховий стаж. Зверніться до Deutsche Rentenversicherung (DRV) — Федерального управління пенсійного страхування. Ви можете замовити виписку про накопичені страхові періоди та пенсійні бали через особистий кабінет або у найближчому відділенні DRV.
Крок 2
Подайте заяву. Заяву на пенсію потрібно подавати заздалегідь — рекомендується за 3 місяці до досягнення пенсійного віку. Зробити це можна:
- особисто у відділенні DRV,
- через консультаційний центр DRV (є відділення по всій Німеччині),
- онлайн через портал DRV,
- телефоном на гарячу лінію: 0800 1000 4800 (безкоштовно, деякі послуги доступні українською мовою).
Крок 3
Підготуйте документи. Стандартний пакет включає: посвідчення особи або паспорт, картку соціального страхування (Sozialversicherungsausweis), інформацію про банківський рахунок, а також документи, що підтверджують інші зараховані стажові періоди (догляд за дітьми, навчання тощо).
Крок 4
Отримайте рішення. Після розгляду заяви DRV надсилає офіційний лист із розрахунком пенсії. Виплати зазвичай починаються з першого числа місяця, наступного після досягнення пенсійного віку.
Ця стаття була корисною? Підтримайте наш незалежний україномовний проєкт підпискою або одноразовим внеском — ваша допомога дозволяє нам створювати більше якісних матеріалів для українців за кордоном.
Практичні поради
Чим раніше ви починаєте офіційно працювати в Німеччині — тим більше пенсійних балів накопичуєте. Навіть кілька років роботи краще, ніж нічого: вони хоча б забезпечать право на мінімальні виплати або Grundsicherung у старості. Якщо ваш рівень доходу дозволяє, варто розглянути також добровільні додаткові внески до пенсійного фонду або приватне пенсійне страхування — це суттєво збільшує майбутню виплату. З консультацією щодо пенсійних прав можна безкоштовно звернутися до центрів DRV або до Verbraucherzentrale (центр захисту прав споживачів).